ორიენტ ლოჯიკის Software & Cloud Native მიმართულება CODEVICE აცხადებს ვაკანსიას Middle Java Back-End დეველოპერის პოზიციაზე.
სამუშაო ადგილმდებარეობა: თბილისი, გოძიაშვილის 71
სამუშაო განრიგი: სრული განაკვეთი, ორშაბათი-პარასკევი, 10:00-18:00
შერჩეულ კანდიდატებს ვთავაზობთ:
ჰიბრიდულ გრაფიკს
მრავალფეროვან პროექტებს
სწავლასა და განვითარებაზე ორიენტირებულ რეალურ გარემოს
კვალიფიციური თანამშრომლებით დაკომპლექტებულ, მეგობრული გუნდს
ჯანმრთელობის დაზღვევას
საბონუსე სისტემას
ძირითადი მოვალეობები:
დამკვეთის ამოცანის ბიზნეს-ანალიზი
ინფორმაციული სისტემისთვის ამოცანის შესაბამისისტრუქტურის შემუშავება
ამოცანის შესაბამისი Back-End-ის შემუშავება Java ტექნოლოგიების გამოყენებით, რომელიც მოემსახურება Front-End-ს.
ამოცანის შესაბამისი ავტომატიზირებული ტესტების შემუშავება
პროგრამული უზრუნველყოფის დოკუმენტაციის მომზადება
პროგრამული უზრუნველყოფის შემუშავება GIT ვერსიის კონტროლის სისტემის გამოყენებით
პროგრამული უზრუნველყოფის შემუშავება Scrum მეთოდოლოგიის გამოყენებით
დანერგილი პროგრამული უზრუნველყოფის ხარვეზების ანალიზი და აღმოფხვრა
საჭიროებიდან გამომდინარე სხვა IT ტექნოლოგიების და პროგრამული უზრუნველყოფის ბიბლიოთეკების მოძიება, გარჩევა და გამოყენება
საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:
სასურველია უმაღლესი განათლება ინფორმაციული ტექნოლოგიების მიმართულებით
პროგრამული უზრუნველყოფის შემუშავების სფეროში 2 წლიანი, ხოლო მსგავს პოზიციაზე 1 წლიანი სამუშაო გამოცდილება
ინგლისური ენის B2 დონეზე ცოდნა
ცოდნები და კომპეტენციები:
Java SE 8+
Spring Framework/Java EE 8, Servlets, JAX-RS, JPA, JMS, EJB, CDI, Spring Data, Spring Boot, Spring Security
SQL
RDBMS – PostgreSQL, Oracle, MS SQL. რომელიმესთან მუშაობის გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად
JUnit, Mockito, Arquillian. რომელიმესთან მუშაობის გამოცდილება ჩაითვლება უპირატესობად
GIT, GitLab
დაინტერესებულმა პირებმა გთხოვთ შეავსოთ ონლაინ სააპლიკაციო ფორმა 2023 წლის 17 იანვრის ჩათვლით. გთხოვთ, შესაბამის ველში (Subject) მიუთითოთ ვაკანსიის დასახელება - „Java Back-End Developer”, სხვა შემთხვევაში თქვენს კანდიდატურას ვერ განვიხილავთ.
დიდი მადლობა დაინტერესებისათვის!
თქვენ მიერ გამოგზავნილი რეზიუმე "პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ" საქართველოს კანონის შესაბამისად, შესაძლოა შეიცავდეს პერსონალურ მონაცემებს, მათ შორის განსაკუთრებული კატეგორიის მონაცემებსაც. გაცნობებთ, რომ თქვენი პერსონალური მონაცემები კომისიის მხრიდან დამუშავდება დასაქმების თაობაზე გადაწყვეტილების მიღების მიზნებისათვის.
